物流・購買・生産管理の求人情報

公開求人6件

非公開求人11件非公開求人とは

更新日 2018.11.12

大手医療衛生用品企業

職務内容: ■同社グループ企業の製造部にて、以下業務をご担当頂きます。

＜具体的には＞
・社員、契約社員、パートタイマーの人員管理（派遣社員募集、パート募集含む）
・業績評価管理（生産性向上、ロス削減、不良品流出防止）
・設備保守・メンテナンス）・業者との折衝
・製造工程管理（全般：医療機器・スリムウォーク、ロジーテープ）
・外注管理（品質、納期管理）
・製造予算管理（各科目進捗管理・予算作成）
・製造原価管理
・QMS・ISO管理

お問い合わせ番号 192997

更新日 2018.09.07

#治療機器メーカー

大手商社の100％子会社である医療機器商社

職務内容: ■同社取り扱い医療機器製品の品質管理業務をご担当頂きます。

【具体的には】
・入荷判定業務
・製造業の作業手順の作成・管理
・修理業の作業手順の作成・管理
・修理及び点検、製造業／修理業に関する業許可更新等の対応
・委託先の管理業務

お問い合わせ番号 186585

更新日 2018.06.25

#治療機器メーカー

世界シェア1位の製品を持つ外資系医療機器メーカー

職務内容: ■Optimize operation performance and drive productivity throughout the organization.
■Be the change agent for enhancing innovative and productive culture over sustained periods of time.

【具体的には】
■Responsible for Value Improvement Program. Coordinate and oversee cross-functional projects for achieving operation goals.
■Define and implement long term productivity roadmap through innovation and process simplification.Manage projects related to demand planning， distribution and customer service. ■Drive productivity and create impact at global level.
■Manage KPI review with site leadership. Identify challenges， opportunities， risks， and drive solutions accordingly.

お問い合わせ番号 184832

更新日 2018.06.18

#治療機器メーカー

世界シェア1位の製品を持つ外資系医療機器メーカー

職務内容: ■今現状おかれているBSJのサプライチェーンの課題を競合他社、医療業界、日本の業界全体を比較しながら理解、分析し、倉庫スペースの効率化、倉庫業務の効率化、輸送効率の向上を主な活動目的とし、3PLやチームメンバーを力強く巻き込み、サプライチェーンの業務効率向上を図る。
■また3PL、社内外の顧客、ステークホルダーと密接な関係を築き、現状の高いサプライチェーン品質、コストを維持するための活動も同時に行う。

お問い合わせ番号 184829

更新日 2018.05.18

#治療機器メーカー

世界を代表するトータルヘルスケアカンパニー

職務内容: ■同社の工場のオペレーション（業務品質）を、継続的改善やリーン等の手法・ツールを用いながら、既存/新規の業務に関わらず、より一層効果・効率的にするために、以下の業務を通じてリードしていただきます。

【具体的には】
・工場業務の関係者・チームと協働し、課題の見極め・優先順位付・解決に向けたプロセスをファシリテートする。
・課題解決のためのプロジェクトのメンバーおよびリーダーに適宜アドバイス、ツールの提供、プロセス・会議ファシリテーションを通じたサポートを行う。
・諸プロジェクトの進捗管理を行い（プログラム・マネジメント）、期限通りの完了に責任を持つ。
・リーン・カルチャーの定着化とその推進を、各関係マネージャーを巻きこみながらリードする。（トレーニングを含）
・プロセスの変更等に関するチェンジマネジメントをリードする。
・効率化のメトリックス（コストダウン、品質改善、リードタイム削減、を関連部門長と協力して作成し、その達成をサポートする。
・グローバルのプラクティスの導入・実行
・組織のパフォーマンスマネジメントおよびメンバー育成計画の立案・実行 (部下1-2名予定)
・部門の予算管理